L'an passé, les salaires minima avaient été revalorisés de
Convention collective cabinet comptable. Si vous travaillez dans ce secteur, vous pouvez bénéficier de nombreux avantages, notamment en matière de délai de préavis ou encore d’arrêt maladie. Etendue par arrêté du 30 mai 1975 jonc 12 juin 1975. L'année 2023 s'annonce un peu plus radieuse pour les salaires minima conventionnels dans les cabinets d'expertise comptable et de commissariat aux comptes.
La convention collective « expert comptable » s’applique à tous les cabinets d’experts comptables inscrits à l’ordre, aux commissaires aux comptes, et aux centres de gestions agréées. Une revalorisation de 2,9 % a été décidée le 3 décembre dernier à l’issue des négociations avec les organisations syndicales (*). Cette page a été personnalisée avec l’ajout des informations de la convention collective :
Pour rappel, depuis le 1er. Pour toutes ces activités, il est obligatoire de respecter cette convention collective. Les prévoyances collectives pour la convention collective nationale cabinets d'experts comptables permettent de protéger vos salariés contre les accidents de la vie et du travail de vos salariés:
Etendue par arrêté du 30 mai 1975 jonc 12 juin 1975. Même si la convention collective expert comptable ne prévoit pas de règles particulières quant à la mise place du régime de mutuelle, la mutuelle d'entreprise est obligatoire pour tous les salariés. La convention collective cabinets d'experts comptables est liée aux activités suivantes.
Téléchargement illimité de cette convention collective cabinets d’experts comptables et de commissaires aux comptes au format pdf pendant 1 an. Arrêts de travail temporaire, invalidité, incapacité permanente ou décès. Alerte email et analyse comparative envoyée à chaque mise à jour de cette convention collective cabinets d’experts comptables et de commissaires aux comptes.
La convention collective des experts comptables et commissaires aux comptes est d’application obligatoire pour la détermination des règles qui régissent les conditions de travail et l’organisation du travail entre les employés des cabinets comptables et leurs employeurs. Former les collaborateurs sur la relation client en cas de risque identifié sur la mission sociale. La modification des horaires est possible dans un délai de 7 jours calendaires et les heures complémentaires sont limitées à un tiers de la durée prévue au contrat.