Le ou la gestionnaire de paie s'occupe de l'ensemble des éléments des rémunérations des salariés d'une ou de plusieurs entreprises.
Gestion de paie salaire. Nos fiches pratiques vous expliquent tout ce qu'il faut savoir sur l'édition du bulletin de paie, le calcul et le versement des rémunérations. Dans le cas contraire, vous vous exposez à des conflits avec l'administration ou avec vos collaborateurs. La production de la paie est à la fois du ressort du service comptabilité et des ressources humaines.
La fiche de paie, élément essentiel. Elle consiste à collecter et à traiter les différentes données liées à la rémunération du salarié pour le travail accompli dans l’entreprise. Débouchés et évolutions du gestionnaire de paie
Le/la gestionnaire de paie est chargé (e) de recueillir, contrôler et traiter les éléments constitutifs de la rémunération de chaque salarié afin d’assurer la production des bulletins de salaire. Le gestionnaire de paie est un spécialiste des bulletins de paie. La rémunération du gestionnaire de paie dépend de sa formation, mais aussi de son expérience pour ce poste et de l’entreprise au sein de laquelle il évolue.
Le document clé de la gestion de la paie est bien évidemment le bulletin de salaire, aussi appelé fiche de paie.dès lors qu’une personne travaille au sein de l’entreprise et perçoit un salaire pour son activité, cette fiche de paie doit obligatoirement être émise. Téléchargez le programme détaillé de la formation. Ce dernier calcule le salaire de chaque employé en prenant en compte plusieurs éléments :
Ad dossier des collaborateurs, gestion des congés, des notes de frais, des temps de travail. Quelques éléments de référence en 2018, le smic brut s’élève à 1498,47€. Le salaire brut mensuel d’un gestionnaire de paie débutant varie entre 2 300 et 2 700 €.
En moyenne le salaire brut d’un débutant se situe autour de 2000€. Cela correspond à environ 1 950 euros net mensuel, pour un salaire brut annuel approximativement équivalent à 30 000 euros. Elle est formalisée par un document appelé bulletin de salaire ou fiche de paie.